"72 цаг" -ийн дүрэм. Тодорхойлолт ба хамрах хүрээ

Бараг л хүн бүр хүсэл, санаа, ирээдүйн төлөвлөгөө байна. Энэ нь бүх сар, тэр ч байтугай жилийн турш бидний толгой амьдарч байна. Гэсэн хэдий ч, хүмүүс нь зөвхөн бага хувь бүхнийг бодит байдал нь таны төлөвлөгөө агуулна. Шинэ айдас бидний ихэнх нь байнгын ойлгож болно. Энэ шаардлага шалтгаан нь ард түмний оюун ухаанд айдсыг харах. Бүх асуудлыг ухамсаргүйн ирдэг. түүний үндсэн дээр, энгийн хүн ирээдүйд тодорхой бус хугацаагаар чухал үүргийг тайлж хандлагатай байна. Тэр арга нь хүсэл нь зах алддаг, учир нь ямар ч тохиолдолд тэр, хийж чадахгүй байгаа бөгөөд хүн сонирхлыг алддаг. Эрдэмтэд тодорхой боловсруулсан байна сэтгэл зүйн арга, тэдний хүсэл мөрөөдөл биелэхэд боломжийг олгодог, тодорхой хугацаанд амьдралд хүсдэг. Энэ доор дугаар хэлэлцэх болно-ий тухай байгаа юм.

72 цагийн дээдлэх мөн чанар

Бид санааг бий, гэхдээ энэ хүсэл биш юм ойлгох нь хүний оюун ухааны гол асуудал. Өөрөөр хэлбэл, нэг хүн байж болно, мөн энэ нь тэдний санааг хэрэгжүүлэхэд дотоод төлөвлөгөө байдаг, ямар нэг юм хийхийг хүсдэг, гэхдээ ямар ч шийдвэр гардаг. Олон хүн мэдэх нь тэдний амьдралыг хэрхэн өөрчилж, гэхдээ үнэхээр үүнийг хийх биш, харин хүн бүр байж болно. авъяас, эр зориг, бизнесийн нарыг болон бусад эерэг чанар нь бэлэн хурд, санаа хэрэгжилтийн чанарт нөлөөлөхгүй. Энд асуулт урган гарч байна: жирэмсэлж хэрэгжүүлэх хамгийн үр дүнтэй арга юу вэ? "72 цаг" -ийн тодорхой дүрэм байдаг. Түүний мөн чанар нь түүний илрэлийн 72 цагийн дотор ямар нэг аргаар өөрийн санааг ойлгох явдал юм. судалгааны эрдэмтэд дагуу 72 цагийн дотор хүн амжилт нь 99% -ийн боломж байдаг, зөвхөн 1% нь алдаа юм. Тиймээс, та үйл ажиллагаа эхлэх хамгийн мэдээлэлтэй шийдвэр, зоригтой байх хэрэгтэй.

хууль эрх зүйн түүх

72 цагийн эхний дүрэм, Бороо Шафер, Германы бизнесийн зөвлөх байна.

Эхлээд энэ сэтгэл зүйн арга нь санхүүгийн салбарт зөвхөн ашиглагддаг. Шафер 72 цагийн дотор ямар ч телевлегдсен санхүүгийн гүйлгээ, хэрэгжүүлэх оролдох энэ амжилтын хамгийн том боломж энэ үед болохоор хэрэгтэй гэж үзжээ. Ер нь 72 цагийн дараа ажил амьдралын бусад салбарт шилжин. Энэ нь хуваарилсан үед заавал бүрэн бүтэн санааг хэрэгжүүлэх гэдгийг тэмдэглэх нь зүйтэй. Хамгийн гол нь - өөрийн зүүд зам дээр наад зах нь бага зэрэг, жижиг алхмыг хийх.

үйл явц алхам - "72 цаг" -ийн дүрэм

Хүн өөрийн практик хэрэгжүүлэхэд дотоод бодол нь шилжих шилжилтийг болгодог бол, цаашдын үйл ажиллагааны subconsciously амжилт програмчлагдсан болно. Дээр дурьдсанчлан, заавал, цаг хугацаа бүх санааг борлуулж чадахгүй нь жижиг алхам хангалттай юм хийнэ. Олон маркетингийнхан болон сэтгэл зүйчид гарснаас хойш даруй нарийвчилсан дүн шинжилгээ хийх, цаасан дээр санаа бичиж, түүнчлэн зөвлөж байна. мэдээлэл боловсруулах явцад дараахь асуудалд анхаарлаа хандуулах шаардлагатай байна:

• зорилго (санаанууд) мөн чанар.
• Гүйцэтгэлийн хугацаа (нийт анх удаа 72 цагийн оруулахгүйгээр).
• хэрэгжүүлэх үйл явцад дэмжлэг үзүүлэх боломжтой гол эх үүсвэр.
• Бэрхшээл.
• хэрэгжүүлэх ямар ч өөр арга зам.

Тэр ч байтугай "72 цаг" -ийн дүрмийн төсөл боловсруулах нь маш эрт үе шатанд нь чухал ач холбогдолтой тусламж байх болно хүн түүний санааг ойлгож эхэлдэг гэж тэр ухамсартайгаар ажилладаг.

саад нь юу байж болох вэ?

санаа хэрэгжүүлэх байдлаар тархины үйл ажиллагаа ийм шуурга татгалзах болно гэдгийг би үнэндээ бэлтгэх. Үүний үр дүнд, дүгнэлтийг тэнд үсэрч бөгөөд цэцэрхийллийн сэдвийн талаар сөрөг бодлоо хуваалцаж байна. хөрөнгийн хомсдол, богино хугацааны, туршлага байхгүй - энэ стандарт өнгөц шүүлтүүд нь санааг олж, тэдний мөрөөдлийг ойлгохын биш юм. Тэд зүгээр л бүх дайчлах замаар даван туулах хэрэгтэй хүсэл. Энэ нь яагаад санаа нь ирээдүйд амжилттай байх болно тайлбарлах шалтгааныг тодорхойлох энэ нөхцөл байдалд хамгийн сайн арга юм. Өөр нэг чухал саад алдаа гаргах айдас юм. тулалдаанд ялагдаж дайнд ялагдал хүргэж биш гэдгийг санаарай. ажлын явцад жижиг хавтан хүлээн зөвшөөрч байна. Тэдний тусламжтайгаар хүн шаардлагатай туршлага хуримтлуулах. Schafer санаа анх хүн чанд хугацаа бий болгох замаар айдсаа даван туулах сурсан байна гэсэн бодит үнэн дээр суурилсан байна. Ингэснээр дүрэм "72 цаг" ажиллаж байна шүү дээ. Түүний үйл ажиллагааны шинэ дотоод айдсыг даван туулахад чиглэсэн байна.

зүрхний асуудлаар дүрэм ашиглах

"72 цаг" -ийн дүрэм бараг бүх тохиолдолд хэрэглэж болно. Гэхдээ энэ нь сайн эрэгтэй, эмэгтэй хүмүүсийн хоорондын харилцааны асуудлаар өөрийгөө батлагдсан байна. Сэтгэл зүйчид анхны алхмуудыг 72 цагийн турш илүү танил санаа нь тэнд байхад үеэс авч зөвлөсөн. бид идэвхтэй арга хэмжээ хойш тавьж байгаа бол, энэ нь нэг хүн өөр санагддаг омогтой сэтгэлийн тухай хэзээ ч мэдэж болно гэсэн боломжтой юм. Тиймээс хэрэв та тайлбарлах нь кино, эсвэл кофе хэн нэгнийг урьж шийдсэн бол - 72 цагийн турш үүнийг хийх болно. үр дүн нь амжилттай байх баталгаатай. харилцаатай "72 цаг" -ийн дүрэм үр ашиг өндөр түвшинд байна.

Тиймээс бид сайтар "72 цаг" -ийн хэрхэн дүрмийн мөн чанарыг ойлгож, хүний оюун санааны болон бодит гадаад орчны үүднээс түүний гол давуу тал судлах.